З 1 січня 2025 року Польща запровадить нові правила працевлаштування іноземних працівників. Згідно з новими умовами, всі повинні будуть мати трудовий договір для роботи в цій країні, хоча існуватимуть певні винятки.
Починаючи з наступного року, трудовий договір (umowa o pracę) буде основною формою працевлаштування для іноземних працівників у Польщі, як це передбачено законопроєктом, підготовленим польським урядом. Про це повідомляє 24 Канал з посиланням на InPoland.
Нові правила працевлаштування іноземців у Польщі
З 1 січня 2025 року іноземці, які шукають роботу в Польщі, повинні будуть мати трудовий договір (umowa o pracę) як основну форму трудових відносин. Це передбачено проєктом закону, розробленим польським урядом.
Згідно з новими правилами, дозволи на роботу для іноземців надаватимуться виключно тим, хто перебуває у трудових відносинах, що фактично виключає можливість працювати за цивільноправовими договорами, як-от договори доручення (umowa zlecenie).
Планується, що іноземці зможуть працювати на підставі:
- трудового договору;
- призначення на посаду;
- обрання;
- кооперативного трудового договору.
Значною зміною в політиці є те, що договір доручення, який зазвичай використовується роботодавцями для забезпечення гнучких умов праці, більше не застосовуватиметься до іноземних працівників.
Будуть і винятки
Нещодавно представлений законопроєкт передбачає і винятки з наявних загальних обмежень на працевлаштування.
Зокрема, фахівці у сфері спорту, мистецтва та культури отримають можливість укладати більш гнучкі трудові договори. Це положення має на меті врахувати унікальні вимоги цих галузей, забезпечуючи при цьому цілісність їхньої діяльності.
